副校长陈娉代表学校感谢全体领导干部为学校的建设和发展付出的辛苦努力，向过去一年辛勤耕耘在教学、科研、管理上的各位中层干部表示衷心的感谢和崇高的敬意。并为大家详细介绍了本次中层干部述职暨竞聘内容、程序及要求。

参与述职的各位中层干部围绕学校发展的工作重点，立足突出工作特点和特色，分别对2018-2019学年的工作情况进行述职，总结一年来工作中取得的成绩与收获，剖析存在的问题与不足，提出了未来推动各项工作改革创新的思路和办法，并就今后工作的开展方向做了规划，表示会竭尽所能地把工作开展得更好，同时也对学校未来的发展充满信心。在充分听取述职后，与会人员按照考评标准，结合述职报告和平时了解情况，对中层干部个人进行了公平公正的考核测评。

中层干部竞聘演讲也异常精彩，竞聘老师们从个人的竞聘优势及今后的工作设想等方面进行了阐述。他们之中，有任劳任怨、无私奉献的中年教师，也有锐意进取、充满活力的青年教师。他们的竞聘演讲，沉稳干练，深深打动了在场的每一个人。竞聘演讲结束后，全体教师本着主人翁的精神，严肃、负责的态度，认真进行测评打分，充分行使了自己的民主权利。

该校对此次中层干部竞聘工作非常重视，前期召开了中层干部竞聘动员大会，专门成立了竞聘领导小组，制定了切实可行的方案，所有竞聘人员都严格按照岗位设定自主参与竞聘，全体教师作为本次竞聘工作的主体积极参与。

        行路方能致远，砥砺帮助前行。大会尾声，校长吕兴琦发表重要讲话，讲到中层领导干部是学校凝聚教职工力量的核心，是学校决策得以推进和落实的重要环节和有力保证。吕校长对中层干部们一学年以来的工作给予了充分的肯定，看出了作为领航学校中层干部的大胸怀和大格局，并对参加竞聘的老师提出了高度赞扬，这些教师能够勇敢地站出来参与竞聘，说明了大家心系学校，有担当，有作为，有责任。同时，吕校长也向与会教师们提出了更高的要求，希望教师们牢记学校的办学理念、办学特色和培养目标，在工作中学习，在反思中提升，加强干部队伍建设，有力地推进学校各职能部门的高效运转，为学校下一阶段教育教学质量的跨越提升奠定坚实基础。